Всероссийский конкурс профессионального мастерства “Лига учителей будущего”

Всероссийский конкурс профессионального мастерства «Лига учителей будущего» направлен на решение одной из ключевых задач современного образования — обеспечение талантливых детей и молодежи из всех регионов России доступом к сильным преподавателям, качественным образовательным программам и современным возможностям для развития.

Сегодня в Российской Федерации реализуются многочисленные профессиональные конкурсы педагогического мастерства, позволяющие выявлять талантливых, творческих и инициативных педагогов различных направлений подготовки.

Однако одной из наиболее острых проблем современной системы образования остается дефицит высококвалифицированных педагогических кадров в области физико-математических, естественнонаучных и инженерно-технологических дисциплин. Именно эти направления во многом определяют научный, технологический и кадровый суверенитет страны.

Вместе с тем в России количество талантливых и мотивированных школьников, способных достигать высоких результатов в науке, технологиях и инженерии значительно превышает возможности существующей системы образования по обеспечению каждого из них индивидуальным сопровождением и обучением у лучших педагогов. Для раскрытия их потенциала необходим доступ к сильным педагогам, современным образовательным методикам и системе наставничества.

Задачи проекта

Проект «Лига учителей будущего» направлен на решение этой задачи через создание всероссийской системы выявления, поддержки и профессионального развития педагогов нового поколения, способных работать с талантливыми детьми, формировать у школьников интерес к научной и исследовательской деятельности и обеспечивать высокий уровень подготовки будущих специалистов для приоритетных отраслей развития страны.

В отличие от традиционных профессиональных конкурсов, проект ориентирован не только на оценку текущих достижений педагогов, но и на формирование системы перспективного кадрового развития, выявление будущих лидеров образования, развитие института наставничества (выявление и сопровождение молодых талантливых специалистов), создание методической базы лучших образовательных практик и сообщества педагогов нового поколения для построения системы углубленного обучения талантливых школьников с привлечением сильнейших преподавателей страны.

Отдельным направлением проекта может стать развитие института наставников по воспитательной работе, ориентированных на личностное, гражданское и ценностное развитие школьников, формирование у них ответственности, патриотизма и активной жизненной позиции – через всероссийский конкурс «Наставники нового времени». (отдельный проект).

Цели проекта

Конкурс ориентирован на создание системы профессионального сообщества талантливых педагогов,
наставничества и распространение передовых образовательных практик, а также формирование
единого образовательного пространства, позволяющего талантливым детям получать доступ
к качественному обучению и развитию своих способностей

Выявление талантливых педагогов, перспективных студентов педагогических и профильных вузов, педагогов-лидеров и наставников
Создание условий для равного доступа талантливых детей к качественному образованию независимо от региона проживания через систему доступного углублённого онлайн-образования для школьников всей страны
Создание федеральной методической базы лучших образовательных практик, технологий обучения и воспитания
Развитие взаимодействия между педагогами, образовательными организациями, экспертным сообществом
Развитие воспитательной и наставнической культуры в образовательной среде
Создание условий для профессионального роста педагогов и удержания сильных кадров в системе образования
Формирование федерального кадрового резерва учителей будущего
Повышение престижа педагогической профессии
Повышение качества преподавания естественно-научных дисциплин

Основные категории участников

Проект предполагает формирование нескольких
самостоятельных конкурсных
направлений

Студенты педагогических и профильных вузов

Талантливые студенты старших курсов, ориентированные на педагогическую деятельность и облалающие высоким потенциалом в области преподавания и наставничества. Проект призван создать для них систему раннего профессионального роста, мотивации и включения в образовательную среду ещё на этапе обучения.

Молодые педагоги

Учителя с опытом работы от 1 до 5 лет, демонстрирующие современные подходы к обучению, высокий уровень мотивации и готовность к профессиональному развитию. Особое внимание уделяется формированию условий для профессионального роста молодых специалистов, поддержке их инициатив и развитию кадрового потенциала системы образования.

Педагоги-лидеры

Педагоги, демонстрирующие высокие результаты профессиональной деятельности, подтверждённые достижениями обучающихся, успешным опытом подготовки победителей и призёров интеллектуальных соревнований, внедрением эффективных образовательных практик и личным вкладом в развитие системы образования.

Педагоги-наставники

Специалисты, обладающие значительным педагогическим опытом и признанным авторитетом в профессиональном сообществе, готовые участвовать в совершенствовании образовательных методик, развитии современной педагогической среды, а также сопровождать профессиональное становление специалистов и обеспечивать преемственность лучших традиций российского образования.

Приоритетные направления проекта

На первом этапе особое внимание предполагается
уделить:

Физика
Химия
Математика
Биология
Информатика

Инженерно-технологические направления:

Инженерный практикум (выполнение проектов, решение инженерных задач)
Компьютерное моделирование технических систем
3D-моделирование и 3D-печать
Программирование автоматизированных производственных систем

Структура конкурсного отбора

Конкурс предполагает несколько этапов,
направленных на комплексную оценку
профессиональных,
педагогических,
коммуникативных и наставнических
компетенций
участников

I этап.
Методическая разработка

Участники представляют авторскую разработку уроков на одну из тем Федеральной образовательной программы по своему предмету (с использованием контролируемых элементов содержания (КЭСов)):

  • излагают авторскую методику преподавания и прикладывают полный комплект дидактических материалов;
  • представляют творческий, возможно нестандартный формат уроков, отраженный в технологической карте каждого урока обязательно с применением проектного и практико-ориентированного обучения;
  • используют современные формы подачи материала;
  • описывают способы вовлечения детей в предмет;
  • используют межпредметные, метапредметные, междисциплинарные и практико-ориентированные подходы.

Главной задачей является демонстрация способности объяснять сложные темы интересно, доступно и результативно, а также способность к саморефлексии.

II этап.
Практическая работа с
учащимися

Конкурс ориентирован не на формальный «открытый урок», а на более глубокую практическую работу с учащимися, позволяющую оценить:

эффективность преподавания
способность удерживать внимание аудитории
вовлеченность учащихся
развитие интереса к предмету
умение адаптировать материал под уровень подготовки детей
навыки коммуникации и взаимодействия с коллективом
способность мотивировать школьников к изучению предмета

То есть в основе проекта лежит оценка педагогических компетенций в условиях реальной образовательной деятельности.

Конкурсные испытания ориентированы не только на проверку теоретической подготовки участников, но и на оценку их способности применять современные образовательные технологии, выстраивать взаимодействие с обучающимися, организовывать проектную и исследовательскую деятельность, работать в команде и достигать конкретных образовательных результатов.

Такой подход позволяет объективно оценить профессиональный потенциал педагога и его готовность к работе в условиях современных вызовов системы образования.

Участники проводят цикл занятий по выбранной теме в течение нескольких учебных дней для профильных классов. Конкурсант должен продемонстрировать не проведение отдельного урока, а способность последовательно раскрыть выбранную тему в рамках цикла занятий, организовать практическую деятельность учащихся, поддерживать их познавательный интерес и обеспечить достижение образовательного результата. По итогам работы учащиеся выполняют итоговую контрольную работу, позволяющую оценить уровень профессионального мастерства педагога и достигнутые образовательные результаты.

Особое внимание уделяется способности педагога формировать устойчивый интерес к естественнонаучным дисциплинам и сопровождать развитие талантливых детей.

III этап.
Педагог как личность (лидер,
наставник и проводник ценностей)

Деятельность педагога включает не только образовательную, но и важнейшую воспитательную функцию, направленную на формирование личности обучающегося, его гражданской позиции, нравственных ориентиров и готовности служить интересам своей страны.

Поэтому одной из ключевых задач проекта является возвращение воспитательной функции педагога как важнейшей части образовательного процесса.

Участники проводят:

  • классные часы воспитательного и патриотического содержания;
  • мотивационные выступления.

Проект исходит из понимания того, что современный педагог — это не только предметник, но и:

наставник
проводник ценностей
пример гражданской ответственности
лидер детского коллектива
участник формирования личности ребенка

В рамках данного этапа оцениваются:

навыки воспитательной работы
лидерские качества
способность вести содержательный диалог с детьми
умение формировать командную и образовательную среду
способность вдохновлять и сопровождать развитие личности ребёнка

IV этап.
Командная и экспертная работа

Участники принимают участие в профессиональных дискуссиях, круглых столах и командных проектных сессиях.

В рамках этапа оцениваются:

  • стратегическое мышление;
  • способность работать в команде;
  • умение предлагать решения актуальных задач образования;
  • навыки публичного выступления и профессиональной коммуникации;
  • способность формировать современные образовательные подходы.

Формирование "Лиги учителей будущего"

Конкурс не завершается определением победителей и вручением наград. По итогам конкурсного отбора формируется профессиональное сообщество "Лига учителей будущего", в состав которого входят победители и призеры конкурса. Участники Лиги получают возможность участвовать в реализации федеральных образовательных программ, проводить онлайн-занятия для школьников из различных регионов страны, разрабатывать современные образовательные и методические материалы, сопровождать талантливых обучающихся и участвовать в развитии системы профильного образования.

Предполагается:

  • создание системы доступа к лучшим образовательным практикам вне зависимости от региона проживания;
  • проведение углубленных онлайн-занятий;
  • сопровождение талантливых школьников из разных регионов страны;
  • участие лучших педагогов в реализации образовательных инициатив федерального уровня, развитии современной системы образования России и работе с талантливыми детьми по всей стране;
  • участие педагогов в разработке новых образовательных подходов и программ.

Победители проекта получают:

  • денежные гранты и премии до 1 млн рублей;
  • статус участника профессионального сообщества "Лига учителей будущего";
  • возможность участия в разработке образовательных программ;
  • поддержку профессионального развития;
  • участие в федеральных образовательных инициативах;
  • возможность реализации собственных образовательных проектов;
  • участие в системе федерального онлайн-обучения и наставничества с солидным ежемесячным вознаграждением.

Важно!

Предполагается создание условий, позволяющих педагогам участвовать в деятельности "Лиги учителей будущего" без ущерба для образовательной организации, взрастившей талантливого педагога.

Очень важно, чтобы занятость педагогов в рамках федерального проекта не приводила к снижению качества образовательного процесса в их образовательных организациях. В связи с этим руководителям рекомендуется создавать условия для совмещения педагогами основной профессиональной деятельности с участием в федеральных образовательных, методических и наставнических программах, максимально оптимизируя учебную нагрузку таких педагогов в пределах 18–24 часов в неделю.

Экосистемный подход

Проект рассматривается как часть единой системы выявления, сопровождения и
развития талантов.
«Лига учителей будущего» может
быть интегрирована с:

Олимпиадными и интеллектуальными программами
Проектами поддержки талантливой молодежи
Профильными образовательными инициативами
Программами наставничества
Цифровыми образовательными платформами
Системами сопровождения талантливых школьников

Взаимодействие с государственными и образовательными структурами

Проект предполагает развитие партнерства с:

Министерством просвещения Российской Федерации
Ведущими педагогическими и профильными вузами
Экспертным педагогическим сообществом
Профильными федеральными программами и инициативами

Проект не противопоставляется существующей системе образования, а направлен на её усиление, развитие кадрового потенциала и формирование новых возможностей для профессионального роста педагогов.

Всероссийский конкурс профессионального мастерства «Лига учителей будущего» призван стать основой формирования всероссийской системы углублённого профильного образования школьников, сетевого преподавания с участием лучших педагогов страны и наставничества. Ориентирован на создание условий, при которых талантливые дети независимо от региона проживания смогут получать доступ к лучшим педагогам страны, углублённо изучать профильные предметы и выстраивать индивидуальную образовательную траекторию под руководством опытных педагогов и наставников.